Huoltoteknikko, Technogym Finland
Kiinnostaako sinua tekniikka ja käytännön ongelmien ratkaiseminen?
Etsimme Technogym Finlandille huoltoteknikkoa Uudellemaalle. Aiempi kokemus huoltoteknikon työstä ei ole välttämätöntä. Tärkeintä on kiinnostus tekniikkaan, halu oppia ja oma-aloitteinen ote tekemiseen.
Työnkuva
Huoltoteknikkona asennat, huollat ja korjaat Technogymin kuntosalilaitteita asiakkaidemme tiloissa. Työ sisältää mekaanisia huolto- ja korjaustöitä sekä digitaaliseen tekniikkaan liittyviä tehtäviä, kuten laitteiden diagnostiikkaa, ohjelmistopäivityksiä ja teknisten ongelmien selvittämistä. Laitekanta ulottuu perinteisistä mekaanisista kuntosalilaitteista moderneihin, verkkoon kytkettyihin laitteisiin.
Työ on liikkuvaa ja fyysistä. Työskentelet asiakkaiden tiloissa ja liikut eri kohteiden välillä. Huoltotyö voi tarkoittaa työskentelyä polvillaan, kumartelua ja monenlaisia työasentoja. Joskus laitteita täytyy myös siirtää tai nostaa. Työssä tarvitset hyvää peruskuntoa ja valmiutta fyysiseen tekemiseen. Työskentelet pääasiassa Uudellamaalla, mutta tehtävään kuuluu myös matkapäiviä muualla Suomessa.
Tehtävän aloituspalkka on 3000€ /kk ja noudatamme kaupan alan TES:iä
Osaaminen ja valmiudet
Edellytyksenä tehtävässä on sujuva suomen kielen taito, B-ajokortti ja valmius matkustaa Suomessa.
Lisäksi odotamme sinulta:
· aitoa kiinnostusta tekniikkaan ja halua ymmärtää, miten laitteet toimivat
· sujuvia tietokoneiden, puhelinten ja digitaalisten järjestelmien käyttötaitoja
· käytännönläheistä ongelmanratkaisukykyä ja oma-aloitteisuutta
· halua oppia uutta ja rohkeutta kysyä neuvoa
· hyviä asiakaspalvelu- ja vuorovaikutustaitoja
· englannin kielen taitoa teknisten ohjeiden ymmärtämiseen ja kansainväliseen yhteydenpitoon.
Aiempi kokemus laitteiden huollosta tai korjaamisesta on hyödyksi, mutta ei välttämätöntä. Voit olla teknisen alan koulutuksen saanut tai muuten tekniikasta kiinnostunut käytännön tekijä.
Perehdytys ja työn arki
Saat tehtävään perehdytyksen ja pääset aluksi työskentelemään kokeneen teknikon ohjauksessa. Osaamista kartutetaan käytännön tekemisen ja Technogymin omien koulutusten kautta. Tiimistämme löytyy monipuolista osaamista ja teknikot pitävät aktiivisesti yhteyttä toisiinsa, jakavat osaamistaan ja auttavat ongelmatilanteissa. Työ on ajan myötä hyvin itsenäistä, mutta kollegoiden tuki on tärkeä osa arkea.
Työpäivät suunnitellaan yhdessä toimiston kanssa, mutta työ vaatii joustavuutta. Asennukset ja huollot tehdään asiakkaiden aikataulujen mukaan, joten työpäivien alkamis- ja päättymisaika vaihtelevat. Joskus huoltokäynti kestää suunniteltua pidempään tai päivän aikataulu muuttuu lyhyellä varoitusajalla.
Hakeminen ja lisätiedot
Hae tehtävää jättämällä yhteystietosi ja CV sekä vastaamalla muutamaan kysymykseen hakulomakkeella. Erillistä hakemuskirjettä ei tarvita. Kerro vastauksissasi mahdollisimman konkreettisesti teknisestä osaamisestasi, kokemuksestasi tai harrastuneisuudestasi sekä siitä, miksi tehtävä kiinnostaa sinua.
Rekrytoinnin aikataulu:
· Hakuaika su 22.11.2026 asti
· Teams-haastattelut marraskuun lopulla
· Haastattelut Technogymin toimistolla joulukuun alussa
· Valintapäätös pyritään tekemään joulukuussa.
Lisätietoja tehtävästä ja rekrytoinnin etenemisestä voit kysyä hakuaikana rekrytointikonsultti Sanni Krögeriltä, p. 040 738 8031.
Tietoa yrityksestä
Technogym Finland on italialaisen Technogym-tuotemerkin jälleenmyyjä ja maahantuoja. Olemme Pohjoismaiden johtava kuntosaliratkaisujen ja palveluiden tuottaja. Suunnittelemme ja toteutamme premium-kuntosaliratkaisuja sekä tarjoamme kattavat huoltopalvelut Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Asiakkaitamme ovat muun muassa kuntokeskukset, terveydenhuolto, hotellit, yritykset ja yksityisasiakkaat.
Tutustu Technogymin laitteisiin: https://www.technogym.com/fi-FI/business-equipment/
- Sijainti
- Helsinki
Sanelmia yrityksenä
Sanelmia on kumppanina tukemassa tärkeissä ja kriittisissä muutoskohdissa.
Toteutamme suorahaku- ja rekrytointitoimeksiannot laajasti eri toimialoille ja tehtäviin. Tarjoamme rekrytointikoulutuksia ja työyhteisöjen valmennuksia. Hyödynnämme työssämme WorkPlace Big Five -persoonallisuusanalyysiä rekrytoinnin ja tiimityön tukena.